近年来，叶集区贯彻落实习近平总书记关于人才工作的系列重要讲话精神，坚持严字当头的原则，全面加强教育系统干部选拔任用工作，严把干部选任关口，严防干部“带病提拔”“带病上岗”。

严把政治准入关。坚持把政治素质作为选任干部首位，发挥党组织的领导和把关作用，严格按程序执行相关规定，从严把握干部选任资格条件，守好政治“入口”关，选任一批政治强、情怀深、思维新、视野广、自律严、人格正的干部。

严格程序规范关。强化统筹与分析研判，紧密结合年度考核等工作，及时研究空缺岗位人选配备，提升工作科学性与规范性。

严实全程纪实关。严格执行干部选任程序，对干部选用工作全程纪实，加强“动议、推荐、考察、讨论决定、任职”等关键环节的监督与管理，增强选任透明度，提升选任质效。

严守民主决策关。严格遵守民主集中制原则，干部选任均经过充分酝酿，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，经教育工委集体讨论决定并公示无异议后，再到岗就任。